12月10日，华陆公司召开七届四次职工代表大会，审议表决公司混合所有制改革和员工持股相关事项。会议由公司副总经理、工会主席王登峰主持。

王登峰对七届四次职代会筹备情况进行了介绍，对职代会各职工代表组讨论意见进行了通报，并就职代会主席团会议审议事项的情况进行了说明。

公司总会计师、总法律顾问殷敬忠报告《太阳成集团tyc122cc混合所有制改革综合实施方案》。

公司党委组织部、人力资源部主任韩志伟报告《太阳成集团tyc122cc员工持股方案》。

大会全票通过《太阳成集团tyc122cc混合所有制改革综合实施方案》和《太阳成集团tyc122cc员工持股方案》。

党委书记、董事长王海作了题为《凝心聚力，打造华陆共同体，推动公司高质量发展》的总结讲话。他代表公司向广大员工对公司深化改革的关心和支持表示诚挚感谢，并提出四点意见：一是提高站位，深刻认识推进混合所有制改革是华陆公司落实国企改革三年行动的必然选择；二是顾全大局，打造华陆命运共同体，推动混合所有制改革方案落地；三是深化改革，激发活力，加快完善市场化经营机制；四是加强党的领导，进一步完善现代企业制度。

王海强调，蓝图已擘画，设计已完成，落实是关键。华陆公司将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，全面落实上级党委部署要求，推进“三年五年规划，十年三十年愿景目标”中长期发展战略落地，全面深化改革，促进转型升级，推进公司治理体系和治理能力现代化，开拓创新，真抓实干，着力提高企业核心竞争力，推动公司高质量发展。

会议号召，全体干部职工要把思想和行动统一到公司的决策部署上来，充分把握公司混改机遇，以“混”促“改”，坚定信念，勠力同心，为把华陆公司建设成为技术领先、工程立业、管理卓越、多元发展的国际一流工程公司而不懈努力！

公司职工代表参加，各党支部书记、部分非代表中层干部列席会议。